Подбор Генерального директора

Найти генерального директора – нетривиальная задача для рекрутеров, ведь на этой позиции требуется много компетенций из разных направлений – стратегическое планирование, управление многоуровневой командой, анализ рынка, оптимизация производственных процессов и т. д. Также в вакансиях топ-менеджеров нередко можно встретить особенные требования – знание разных языков, понимание региональной специфики бизнеса, опыт внедрения инноваций.

Часто генеральные директоры получают свою должность, пройдя определенный путь в компании, поэтому даже опытные HR-менеджеры могут столкнуться с такой задачей впервые за свою карьеру

Агентство OnlyWork готово взять на себя процесс подбора полностью или работать в связке с вашим отделом рекрутинга, чтобы помочь вашей компании найти талантливого и опытного лидера.

1. Скорость и точность подбора – используем AI-инструменты для анализа резюме из 70+ баз, а затем рекрутеры отбирают их вручную и проводят собеседования в несколько этапов. Фокус команды на одной задаче и оптимизация первичного поиска за счет ИИ позволяет находить сотрудников в среднем за 3-4 недели.
2. Глубокий анализ требований – перед началом поиска изучаем специфику вашего бизнеса, корпоративную культуру и ключевые задачи. Подробно обсуждаем с вами требования к вакансии, чтобы подобрать идеального кандидата.
3. Работа с мотивацией – помогаем сформулировать привлекательные условия для топ-менеджеров, чтобы заинтересовать лучших специалистов на рынке.
4. Удобные и прозрачные условия – фиксированная стоимость услуг и гарантия от 3 месяцев. Если вы сможете найти гендиректора без нашей помощи – вернем предоплату.

Профессиональный подбор генерального директора – инвестиция в будущее вашего бизнеса. OnlyWork поможет найти генерального директора, который приведет вашу компанию к успеху! Оставьте заявку – свяжемся с вами и назначим консультацию для обсуждения вакансии